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企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)制是員工利潤(rùn)嗎,公司效益指的是利潤(rùn)嗎:今日在線拆遷法、征收法律咨詢

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    2024-08-05 19:16:12
  • 作者:

    圣運(yùn)律師
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企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)制是員工利潤(rùn)嗎,企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)并不等同于員工利潤(rùn)。企業(yè)實(shí)現(xiàn)的利潤(rùn)是指企業(yè)在一定會(huì)計(jì)期間的經(jīng)營(yíng)成果,包括營(yíng)業(yè)利潤(rùn)、利潤(rùn)總額和凈利潤(rùn)等部分,這些利潤(rùn)主要?dú)w企業(yè)所有,用于企業(yè)的再投資、擴(kuò)大生產(chǎn)、支付股東紅利等。而員工利潤(rùn)通常指的是員工通

企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)制是員工利潤(rùn)嗎,公司效益指的是利潤(rùn)嗎:今日在線拆遷法、征收法律咨詢

一、企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)制是員工利潤(rùn)嗎

企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)并不等同于員工利潤(rùn)。企業(yè)實(shí)現(xiàn)的利潤(rùn)是指企業(yè)在一定會(huì)計(jì)期間的經(jīng)營(yíng)成果,包括營(yíng)業(yè)利潤(rùn)、利潤(rùn)總額和凈利潤(rùn)等部分,這些利潤(rùn)主要?dú)w企業(yè)所有,用于企業(yè)的再投資、擴(kuò)大生產(chǎn)、支付股東紅利等。而員工利潤(rùn)通常指的是員工通過參與企業(yè)利潤(rùn)分配所獲得的收益,這并不是企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)的全部或大部分。

在法律規(guī)定中,公司分配當(dāng)年稅后利潤(rùn)時(shí),應(yīng)先提取一定比例列入公司法定公積金,然后經(jīng)股東會(huì)或股東大會(huì)決議,還可從稅后利潤(rùn)中提取任意公積金。在這之后,所余稅后利潤(rùn)才會(huì)按照股東持股比例進(jìn)行分配。對(duì)于員工而言,除非他們是公司股東或者擁有某種形式的利潤(rùn)分享計(jì)劃,否則他們通常不會(huì)直接從企業(yè)實(shí)現(xiàn)的利潤(rùn)中獲益。

因此,企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)并不直接等同于員工利潤(rùn),員工利潤(rùn)只是企業(yè)利潤(rùn)分配中的一個(gè)可能的部分,具體取決于企業(yè)的分配政策和員工的股權(quán)或利潤(rùn)分享計(jì)劃。

二、公司利潤(rùn)應(yīng)如何處理

法律分析:1、當(dāng)年如有虧損,先用當(dāng)年利潤(rùn)彌補(bǔ)虧損。

2、如有剩余或本身盈利,先提取利潤(rùn)的10%列入公司法定公積金,法定公積金累計(jì)額為公司注冊(cè)資本的50%以上的,可以不再提取。

3、如仍有盈余,經(jīng)股東會(huì)或者股東大會(huì)決議,可從稅后利潤(rùn)中提取任意公積金。

4、如仍有盈余,有限責(zé)任公司股東,按照實(shí)繳的出資比例分取紅利;股份有限公司按照股東持有的股份比例分配,章程另有規(guī)定除外。

公司持有的本公司股份不得分配利潤(rùn)。

法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)公司法》 第一百六十六條 公司分配當(dāng)年稅后利潤(rùn)時(shí),應(yīng)當(dāng)提取利潤(rùn)的百分之十列入公司法定公積金。公司法定公積金累計(jì)額為公司注冊(cè)資本的百分之五十以上的,可以不再提取。

公司的法定公積金不足以彌補(bǔ)以前年度虧損的,在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前,應(yīng)當(dāng)先用當(dāng)年利潤(rùn)彌補(bǔ)虧損。

公司從稅后利潤(rùn)中提取法定公積金后,經(jīng)股東會(huì)或者股東大會(huì)決議,還可以從稅后利潤(rùn)中提取任意公積金。

公司彌補(bǔ)虧損和提取公積金后所余稅后利潤(rùn),有限責(zé)任公司依照本法第三十四條的規(guī)定分配;股份有限公司按照股東持有的股份比例分配,但股份有限公司章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。

股東會(huì)、股東大會(huì)或者董事會(huì)違反前款規(guī)定,在公司彌補(bǔ)虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤(rùn)的,股東必須將違反規(guī)定分配的利潤(rùn)退還公司。

公司持有的本公司股份不得分配利潤(rùn)。

三、公司效益指的是利潤(rùn)嗎

公司效益不是指利潤(rùn)。企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益從其內(nèi)涵與提高途徑角度看,可分為潛在經(jīng)濟(jì)效益、資源配置經(jīng)濟(jì)效益、規(guī)模經(jīng)濟(jì)效益和技術(shù)進(jìn)步經(jīng)濟(jì)效益及管理經(jīng)濟(jì)效益。

企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益是指企業(yè)的生產(chǎn)總值同生產(chǎn)成本之間的比例關(guān)系。 用公式表示: 經(jīng)濟(jì)效益=(生產(chǎn)總值/生產(chǎn)成本)= (C+V+M)/C+V C:消耗原材料價(jià)值; V:工人工資; M:利潤(rùn)。

切忌只根據(jù)一個(gè)因素就來(lái)判斷經(jīng)濟(jì)效益的高低。它始終是兩個(gè)因素的比例關(guān)系。

1、定義不同

效益是指項(xiàng)目對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)所作的貢獻(xiàn),它包括項(xiàng)目本身得到的直接效益和由項(xiàng)目引起的間接效益。

利潤(rùn)也被稱作盈利,是指其形成過程,可分為稅前利潤(rùn)和稅后利潤(rùn)。稅前利潤(rùn)減去稅后利潤(rùn),即為純利潤(rùn),也就是常說的揣進(jìn)口袋里的錢。

2、算法不同

效益包括占用、勞動(dòng)消耗和獲得的勞動(dòng)成果的總和。效益首先是概括了企業(yè)的目前生存狀況,項(xiàng)目的進(jìn)展流程。

利潤(rùn)(凈利潤(rùn)、純利潤(rùn))是作為計(jì)量經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的指標(biāo),或者作為計(jì)量其他指標(biāo)如投資報(bào)酬率或每股收益等的基礎(chǔ)。與利潤(rùn)計(jì)量直接有關(guān)的要素是收益和費(fèi)用。

利潤(rùn)(凈利潤(rùn)、純利潤(rùn))=收益-費(fèi)用(包括所得稅)

3、本質(zhì)不同

效益的本質(zhì),體現(xiàn)了勞動(dòng)成果的價(jià)值,產(chǎn)出多于投入。用同樣多的勞動(dòng)占用勞動(dòng)消耗獲得的勞動(dòng)成果多,提高了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理水平。是企業(yè)前景向上的標(biāo)志。

利潤(rùn)的本質(zhì)是企業(yè)盈利的表現(xiàn)形式。利潤(rùn)不僅在質(zhì)上是相同的,而且在量上也是相等的,利潤(rùn)所不同的只是,剩余價(jià)值是對(duì)可變資本而言的,利潤(rùn)是對(duì)全部成本而言的。

利潤(rùn)與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

1. 企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益 企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益是指企業(yè)的生產(chǎn)總值與生產(chǎn)成本之間的比例關(guān)系。

2. 利潤(rùn)是生產(chǎn)總值與生產(chǎn)成本之間的差額。 企業(yè)利潤(rùn)增加,并不一定意味著經(jīng)濟(jì)效益的提高。只有在成本一定的情況下獲得更多的利潤(rùn)才是經(jīng)濟(jì)效益的提高。 經(jīng)濟(jì)效益和勞動(dòng)生產(chǎn)率的關(guān)系 要提高經(jīng)濟(jì)效益,必須提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,從而降低消耗。但勞動(dòng)生產(chǎn)率提高,產(chǎn)品不適應(yīng)市場(chǎng)需求,經(jīng)濟(jì)效益不可能提高,還會(huì)降低。

為什么要提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

1. 對(duì)企業(yè)來(lái)說:企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益是企業(yè)一切經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的根本出發(fā)點(diǎn)。提高經(jīng)濟(jì)效益,有利于增強(qiáng)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。企業(yè)要發(fā)展,必須降低勞動(dòng)消耗,以最小的投入獲得最大的效益。只有這樣,才能在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中不被淘汰,獲得發(fā)展。

2. 對(duì)國(guó)民來(lái)說(對(duì)于我們個(gè)人來(lái)說):提高經(jīng)濟(jì)效益,才能充分利用有限的資源創(chuàng)造更多的社會(huì)財(cái)富,滿足人民日益增長(zhǎng)的物質(zhì)和文化生活的需要。教材主要是從市場(chǎng)活動(dòng)的主體角度說明的,企業(yè)直接承擔(dān)著社會(huì)財(cái)富的生產(chǎn)和流通,企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的好壞,直接關(guān)系到全體人民物質(zhì)和文化生活的質(zhì)量。提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,創(chuàng)造出更多的適合市場(chǎng)需要的商品和勞務(wù),有利于提高人民的生活水平。

3. 對(duì)國(guó)家和社會(huì)來(lái)說:提高經(jīng)濟(jì)效益,搞好國(guó)有大中型企業(yè),才能增強(qiáng)綜合國(guó)力,鞏固公有制的主體地位,發(fā)揮社會(huì)主義制度的優(yōu)越性?!靶轮袊?guó)成立五十周年大慶”可以說明這一觀點(diǎn)。教材中的“名言”也有力地支持了這一觀點(diǎn)。 提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,無(wú)論是對(duì)企業(yè)、國(guó)民還是國(guó)家,都具有十分重要的意義。

提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的方法和途徑。

第一,要依靠科技,使企業(yè)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式由粗放型向集約型轉(zhuǎn)變。 這一點(diǎn)是現(xiàn)代企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)效益最主要的方法和途徑??茖W(xué)技術(shù)水平的提高體現(xiàn)在兩個(gè)方面:

一是先進(jìn)的技術(shù)設(shè)備、先進(jìn)的生產(chǎn)工藝。具備這個(gè)條件,企業(yè)才能降低成本消耗,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,在相同的時(shí)間內(nèi)生產(chǎn)更多的產(chǎn)品,進(jìn)而提高經(jīng)濟(jì)效益。

二是企業(yè)勞動(dòng)者的科學(xué)文化水平和技術(shù)水平。 只有這兩個(gè)方面有機(jī)結(jié)合在一起,先進(jìn)的設(shè)備和工藝才能發(fā)揮其作用,才能促使企業(yè)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式由粗放型向集約型轉(zhuǎn)變。

法律依據(jù)

《中華人民共和國(guó)公司法》

第一百六十六條 公司分配當(dāng)年稅后利潤(rùn)時(shí),應(yīng)當(dāng)提取利潤(rùn)的百分之十列入公司法定公積金。公司法定公積金累計(jì)額為公司注冊(cè)資本的百分之五十以上的,可以不再提取。

公司的法定公積金不足以彌補(bǔ)以前年度虧損的,在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前,應(yīng)當(dāng)先用當(dāng)年利潤(rùn)彌補(bǔ)虧損。

公司從稅后利潤(rùn)中提取法定公積金后,經(jīng)股東會(huì)或者股東大會(huì)決議,還可以從稅后利潤(rùn)中提取任意公積金。

公司彌補(bǔ)虧損和提取公積金后所余稅后利潤(rùn),有限責(zé)任公司依照本法第三十四條的規(guī)定分配;股份有限公司按照股東持有的股份比例分配,但股份有限公司章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。

股東會(huì)、股東大會(huì)或者董事會(huì)違反前款規(guī)定,在公司彌補(bǔ)虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤(rùn)的,股東必須將違反規(guī)定分配的利潤(rùn)退還公司。

公司持有的本公司股份不得分配利潤(rùn)。

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