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威海城市房屋拆遷補償標準2025,威海最低工資標準2022:今日拆遷普法

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    2025-06-20 12:29:31
  • 作者:

    圣運律師
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威海城市房屋拆遷補償標準2025,威海最低工資標準2022:今日拆遷普法

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  • 一、威海城市房屋拆遷補償標準2025,2022威海城鄉(xiāng)低保政策

    本文我為您帶來2022威海城鄉(xiāng)低保政策,目前,我市城市低保標準為每人每月953元,農(nóng)村低保標準為每人每月745元。
    城鄉(xiāng)低保政策
    1、目前我市城鄉(xiāng)低保標準是多少?
          答:目前,我市城市低保標準為每人每月953元,農(nóng)村低保標準為每人每月745元。
    2、符合哪些條件可申請城鄉(xiāng)低保?
          答:認定低保對象的基本條件包括:戶籍狀況、家庭收入、家庭支出、家庭財產(chǎn)。
          (一)收入型困難家庭:持有當?shù)爻W艨诘木用瘢补餐畹募彝コ蓡T人均收入低于當?shù)氐捅藴剩壹彝ヘ敭a(chǎn)狀況符合當?shù)赜嘘P(guān)認定條件的,可以按規(guī)定程序認定為低保對象。
          (二)支出型困難家庭:持有當?shù)爻W艨诘木用瘢餐畹募彝コ蓡T人均收入雖超過當?shù)氐捅藴剩蜥t(yī)療、教育等增加的剛性支出超出承受能力而造成生活困難,在提出申請之月前12個月內(nèi),家庭成員人均可支配收入低于當?shù)厣夏甓染用袢司芍涫杖耄彝ナ杖肟鄢载撫t(yī)療、教育等剛性支出后月人均可支配收入低于當?shù)氐捅藴剩瑫r家庭財產(chǎn)狀況符合當?shù)赜嘘P(guān)認定條件的,認定為支出型低保對象,先給予為期6個月的當?shù)厝~城鄉(xiāng)低保標準的救助,6個月后仍然困難的按當?shù)爻青l(xiāng)低保標準給予補差救助。
    3、如何申請城鄉(xiāng)低保?
          答:申請低保應(yīng)當以家庭為單位,由一名共同生活的家庭成員向戶籍所在地鎮(zhèn)(街道)提出書面申請,也可以通過互聯(lián)網(wǎng)提出申請。家庭成員申請有困難的,可以委托村(居)委會或其他人代為提出申請。
    4、申請低保應(yīng)當提供哪些材料?
          答:戶口簿、身份證等證件;低保申請家庭人口、收入、剛性支出和財產(chǎn)狀況的書面誠信聲明;提供的信息材料真實完整有效的承諾書;低保申請家庭及其法定贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、撫養(yǎng)人家庭共同簽署《威海市城鄉(xiāng)困難家庭經(jīng)濟狀況核對誠信承諾及委托授權(quán)書》,授權(quán)低保經(jīng)辦機構(gòu)查詢核對。申請居住地低保的還需要提交必要的居住證、居住證明(房屋產(chǎn)權(quán)證明、租房合同或社區(qū)內(nèi)人員證明)、勞動合同等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。
    5、申請時居住地與戶籍地不一致怎么辦?
          答:共同生活的家庭成員不在同一縣(市、區(qū))的,可以由其中一個戶籍所在地與經(jīng)常居住地一致的家庭成員向其戶籍所在地提出申請;共同生活的家庭成員戶籍所在地與經(jīng)常居住地均不一致的,可由任一家庭成員向其戶籍所在地提出申請。
    6、申請低保是家庭成員戶口不在一起的怎么辦?
          答:家庭成員戶口不在一起的家庭,應(yīng)當將戶口遷移到一起后再提出申請。因特殊原因無法將戶口遷移到一起的,可以選擇在戶主或者主要家庭成員戶籍所在地提出申請。
    7、共同生活的家庭成員是指哪些?
          答:(1)配偶;(2)父母與未成年子女(包括養(yǎng)子女、繼子女、非婚生子女);(3)已成年但不能獨立生活的子女,包括在校接收大學(xué)本科及其以下學(xué)歷教育的成年子女;(4)其他具有法定贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)關(guān)系并長期共同居住的人員。
    8、家庭收入包括哪些?
          家庭收入是指共同生活的家庭成員在規(guī)定期限內(nèi)獲得的全部現(xiàn)金及實物收入,包括扣除繳納的個人所得稅及個人按規(guī)定繳納的社會保障性支出后的工資性收入、經(jīng)營性凈(純)收入、財產(chǎn)性收入和轉(zhuǎn)移性收入等現(xiàn)金和實物收入。
    9、家庭人均收入是怎么計算的?
          答:家庭人均收入是指家庭總收入除以共同生活的家庭成員人數(shù)所得到的平均數(shù)。
    10、家庭財產(chǎn)都包含哪些項目?
          答:家庭財產(chǎn)是指家庭成員擁有的全部動產(chǎn)和不動產(chǎn),主要包括:(1)現(xiàn)金、銀行存款、證券、基金、商業(yè)保險、互聯(lián)網(wǎng)理財、第三方支付平臺賬戶余額、債權(quán)等金融資產(chǎn);(2)機動車輛、大型船舶、大型農(nóng)機具(用于維持基本生活或生產(chǎn)的小型機動車、如普通二輪和三輪摩托車、重病人員或殘疾人用于功能型補償代步的機動車輛、農(nóng)用車,小型漁船或小型農(nóng)機具除外);(3)房屋、地產(chǎn)、林木等定著物;(4)開辦或者投資企業(yè)、個體工商戶、農(nóng)民專業(yè)合作社等形成的資產(chǎn);(5)其他財產(chǎn)。
    11、家庭財產(chǎn)狀況有下列情形之一的,原則上不納入低保。
          答:(1)三人以上家庭人均金融資產(chǎn)超過當?shù)啬甑捅藴?倍,兩人以下家庭金融資產(chǎn)總額高于當?shù)啬甑捅藴?倍的;(2)擁有機動車輛、大型船舶、大型農(nóng)機具的(用于維持基本生活或生產(chǎn)的小型機動車、如普通二輪和三輪摩托車、重病人員或殘疾人用于功能型補償代步的機動車輛、農(nóng)用車,小型漁船或小型農(nóng)機具除外);(3)擁有兩套及以上產(chǎn)權(quán)住房且人均住房面積超過當?shù)刈》勘U蠘藴拭娣e4倍,或者申請低保之前1年內(nèi)以及享受低保期間購買超過當?shù)刈》勘U蠘藴拭娣e商品房的;申請低保之前1年內(nèi)或者享受低保期間,興建、購買非居住用房或者高標準裝修住房的;(4)具有投資行為且人均投資數(shù)額超過當?shù)啬甑捅藴?倍的:(5)雇傭他人從事經(jīng)營性活動的;(6)實際生活水平明顯高于當?shù)氐捅藴实?(7)故意采取規(guī)避法律、法規(guī)的行為隱瞞家庭收入,導(dǎo)致無法統(tǒng)計經(jīng)濟來源的;(8)其他不得享受低保的相關(guān)情形。
    12、什么情況下可以單獨申請低保?
          答:(1)家庭人均收入低于當?shù)氐捅藴?倍且家庭財產(chǎn)符合低保家庭財產(chǎn)認定標準,其家庭中持有中華人民共和國殘疾人證的一級、二級重度殘疾人;低保邊緣家庭中持有持有中華人民共和國殘疾人證的三級智力殘疾人、三級精神殘疾人。(2)因醫(yī)療造成家庭支出過大,提出申請之月前12個月內(nèi),家庭成員人均可支配收入低于當?shù)厣夏甓染用袢司芍涫杖耄彝ナ杖肟鄢载撫t(yī)療剛性支出后,月人均可支配收入低于當?shù)氐捅藴剩壹彝ヘ敭a(chǎn)符合低保家庭財產(chǎn)認定標準的發(fā)生者本人。低保邊緣家庭中患有當?shù)赜嘘P(guān)部門認定的重特大疾病的人員。(3)脫離家庭、在宗教場所居住滿3年且收入和財產(chǎn)狀況符合當?shù)氐捅UJ定條件的宗教教職人員。
    13、哪些項目不計入家庭收入核算?
          答:(1)優(yōu)撫對象按規(guī)定享受的撫恤金、補助金、立功榮譽金、護理費,建國前老黨員生活補貼;(2)義務(wù)兵家庭按規(guī)定享受的優(yōu)待金、獎勵金,自主就業(yè)退役士兵一次性經(jīng)濟補助金:(3)對國家、社會和人民作出特殊貢獻,政府給予的獎勵金和特殊津貼、勞動模范榮譽津貼、見義勇為獎勵金;(4)計劃生育家庭按政策享有的獨生子女費、計劃生育獎勵與扶助金;(5)政府、社會、學(xué)校給予在校學(xué)生的教育資助;(6)政府和社會給予的臨時性生活救助金、醫(yī)療救助款物、慰問款物等;(7)政府發(fā)放的廉租住房補貼;(8)重度殘疾人護理補貼、困難殘疾人生活補貼、困難老年人補貼、孤兒和重點困境兒童基本生活費等;(9)居民養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金;(10)因公(工)負傷人員的醫(yī)療費、護理費、一次性傷殘補助金、殘疾輔助器具費,因公(工)死亡人員的喪葬費,人身傷害賠償中生活補助費以外的部分;(11)按規(guī)定由用人單位統(tǒng)一扣繳和個人自繳的最低檔基本社會保險費、住房公積金;(12)參加社區(qū)組織的公益性勞動所得(政府開發(fā)的公益性崗位補貼收入除外);(13)政府給予的良種補貼及其他強農(nóng)惠農(nóng)資金;(14)殘疾人自主創(chuàng)業(yè)一次性扶持獎勵補助金;(15)其他不計入家庭收入的項目。
          對于共同生活的家庭成員因殘疾、患重病等增加的剛性支出等必要的就業(yè)成本,在核算家庭收入時可按規(guī)定適當扣減。對精神、智力和重度殘疾人輔助性就業(yè)取得的收入不超過當?shù)氐捅藴实牟糠郑诤怂慵彝ナ杖霑r給予扣減。
    14、家庭收入不穩(wěn)定的怎么計算家庭收入?
          答:家庭收入不穩(wěn)定的,家庭月收入按其提出低保申請前1年收入的平均值計算。
    15、與用人單位形成勞動關(guān)系的怎么核算收入?
          答:(1)與用人單位形成勞動關(guān)系的,參照勞動合同、用人單位出具的相關(guān)證明計算收入,或根據(jù)社會保險、個人所得稅、住房公積金的繳納情況推算;(2)在職職工、離崗職工,因所在單位長期虧損、停產(chǎn)、半停產(chǎn)、破產(chǎn)等原因,已經(jīng)連續(xù)6個月以上未領(lǐng)取或者未足額領(lǐng)取工資、生活補助費并且今后不再予以補發(fā)的,經(jīng)該單位上級主管部門或者所在地人力資源社會保障部門認定并出具證明后,按實際收入計算;(3)享受醫(yī)療期或者病假的職工、離崗休養(yǎng)的職工、學(xué)徒工、無用工單位的勞務(wù)派遣工的工資,按實際收入計算;(4)離退休金、失業(yè)保險金和遺屬生活補助費,按實際收入計算。
    16、打零工、做生意的怎么計算家庭收入?
          答:在戶籍地靈活就業(yè)人員無法確定實際工資的,按照戶籍地城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資或最低工資標準計算;外出務(wù)工人員無法確定實際工資的,可按照務(wù)工地城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資或當?shù)刈畹凸べY標準計算;無法確定務(wù)工地的,參照戶籍地城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資或最低工資標準計算。申請人申報收入高于戶籍地或務(wù)工地城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資或最低工資標準的,以申報收入為準。
    17、種植、養(yǎng)殖、捕撈等行業(yè)怎么計算家庭收入?
          答:種植、養(yǎng)殖、捕撈等行業(yè)收入,按實際收成和當?shù)赝茸魑锏氖袌鰞r格扣除必要成本后計算;不能準確核定的,可以參照當?shù)匦袠I(yè)收入評估基本標準計算;因家庭主要勞動力喪失勞動能力或者因自然災(zāi)害等因素達不到評估標準的,可以酌情降低標準計算。
          18、對領(lǐng)取安置費、拆遷等各類補償金的可以申請低保嗎?
          答:對因各種原因(包括與用人單位解除勞動關(guān)系和城市建設(shè)、危房改造、建設(shè)征用農(nóng)用地等)領(lǐng)取一次性安置費、經(jīng)濟賠償(補助、補償)金、生活補助金的,應(yīng)當憑基本社會保險繳費憑證,在領(lǐng)取的一次性收入中扣除該職工自解除勞動關(guān)系之日起到法定退休年齡之前個人應(yīng)當繳納的基本社會保險費,剩余部分按家庭人口數(shù)和當?shù)氐捅藴手鹪路謹傆嬋爰彝ナ杖耄诳煞謹偟脑聰?shù)內(nèi)該家庭原則上不納入低保;因房屋拆遷領(lǐng)取拆遷補償費的,應(yīng)當憑有效憑證,在領(lǐng)取的拆遷補償費中扣除購置安居性質(zhì)自住房屋實際支出費用和必要的搬遷、裝修、購置普通家具家電等實際支出費用后,剩余部分按家庭人口數(shù)和當?shù)氐捅藴手鹪路謹傆嬋爰彝ナ杖耄诳煞謹偟脑聰?shù)內(nèi)該家庭原則上不納入低保。
    19、贍養(yǎng)費怎么計算?
          答:有法律效力的協(xié)議書、調(diào)解書、判決書等法律文書所規(guī)定的數(shù)額計算;沒有法律文書的,老年人子女家庭有兩套及以上住房(農(nóng)村舊村改造房、家庭人均住房建筑面積低于統(tǒng)計部門公布的上年度全市人均住房建筑面積的除外),或者家庭人均財產(chǎn)價值總計超過上年度本市居民人均消費支出的3倍,且家庭成員中無重病重殘人員,視為有完全贍養(yǎng)能力,有完全贍養(yǎng)能力子女的老年人不符合低保條件;本條所述老年人子女家庭財產(chǎn)不包括已成年孫子女財產(chǎn),財產(chǎn)價值指家庭擁有的機動車價值和貨幣財產(chǎn)價值。
          機動車輛現(xiàn)價值=原值-每年折舊額×使用年數(shù),每年折舊額=原值÷預(yù)計使用年限15年。
          贍養(yǎng)(撫養(yǎng)、扶養(yǎng))人屬于特困人員、低保對象、無民事行為能力人,或者贍養(yǎng)(撫養(yǎng)、扶養(yǎng))人家庭扣減因病因殘醫(yī)療或康復(fù)剛性支出后,人均收入低于當?shù)氐捅藴?倍的,視為無贍養(yǎng)能力,不計算贍養(yǎng)(撫養(yǎng)、扶養(yǎng))費。
          贍養(yǎng)(撫養(yǎng)、扶養(yǎng))人贍養(yǎng)(撫養(yǎng)、扶養(yǎng))能力能夠精準認定的,相關(guān)義務(wù)人家庭人均收入高于當?shù)氐捅藴?倍(含2倍)的,贍養(yǎng)費原則上按照下列公式計算:
          (家庭年收入-因病因殘醫(yī)療或康復(fù)剛性支出-居住地年低保標準×2×家庭人口數(shù))×50%÷應(yīng)贍養(yǎng)(撫養(yǎng)、扶養(yǎng))人數(shù)。不能精準認定的,參照我市城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資或最低工資標準計算收入。
    20、低保補助金是怎么計算的?
          答:原則上按照低保標準與家庭成員人均收入之差計算。計算公式為:家庭月低保補助金額=(當?shù)卦碌捅藴?家庭月人均收入)×保障人數(shù)。
    21、市外戶籍人口如何申請低保?
          答:市外戶籍人口需同時符合以下三個條件,可以以家庭為單位在居住地申請低保:(一)共同生活的家庭成員均持有當?shù)睾戏ㄓ行У木幼∽C滿1年以上;(二)至少有一名共同生活的家庭成員在居住地簽訂勞動合同,且截至申請之日起仍有未執(zhí)行合同期1年以上;(三)至少有一名共同生活的家庭成員在居住地在居住地連續(xù)繳存養(yǎng)老保險、失業(yè)保險1年以上且處于正常繳費狀態(tài),補繳年限不計算為連續(xù)繳費時間。
    22、哪些行為有可能會被納入社會救助不誠信名單?
          答:在鎮(zhèn)(街道)出具不予受理告知書或不予批準告知書之后3個月內(nèi),仍多次申請家庭經(jīng)濟狀況核對的,將視情列入社會救助不誠信名單:(1)在法定勞動就業(yè)年齡段內(nèi),有勞動能力無正當理由拒絕就業(yè)或者拒絕從事生產(chǎn)勞動的;(2)拒絕配合低保經(jīng)辦機構(gòu)或者經(jīng)辦人員對其家庭狀況進行調(diào)查,致使無法核實家庭收入和財產(chǎn)的;(3)故意隱瞞家庭人口、收入和財產(chǎn)狀況,或者提供虛假申請材料的;(4)通過離婚、贈予、轉(zhuǎn)讓等方式放棄自己應(yīng)得財產(chǎn),或者放棄法定應(yīng)得贍養(yǎng)費、撫養(yǎng)費、扶養(yǎng)費和其他合法資產(chǎn)及收入的;(5)法定贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)人有贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)能力,但未依法履行義務(wù),致使申請人家庭人均收入低于當?shù)氐捅藴实?(6)具備生產(chǎn)勞動能力和條件,人為閑置承包土地的;(7)家庭成員在高收費學(xué)校就讀(入托),自費安排子女出國留學(xué)的;(8)其他不得享受低保的相關(guān)情形。

    二、威海最低工資標準2022

    一、威海最低工資標準是多少1、威海月最低工資標準為2100元。小時最低工資標準為21元。月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者,小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂勞動合同規(guī)定的時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下,用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬。在勞動者提供正常勞動的情況下,用人單位應(yīng)支付給勞動者的工資在剔除下列各項以后,不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。2、法律依據(jù):《最低工資規(guī)定》第五條 最低工資標準一般采取月最低工資標準和小時最低工資標準的形式。月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者,小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。第六條 確定和調(diào)整月最低工資標準,應(yīng)參考當?shù)鼐蜆I(yè)者及其贍養(yǎng)人口的最低生活費用、城鎮(zhèn)居民消費價格指數(shù)、職工個人繳納的社會保險費和住房公積金、職工平均工資、經(jīng)濟發(fā)展水平、就業(yè)狀況等因素。確定和調(diào)整小時最低工資標準,應(yīng)在頒布的月最低工資標準的基礎(chǔ)上,考慮單位應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險費和基本醫(yī)療保險費因素,同時還應(yīng)適當考慮非全日制勞動者在工作穩(wěn)定性、勞動條件和勞動強度、福利等方面與全日制就業(yè)人員之間的差異。月最低工資標準和小時最低工資標準具體測算方法見附件。二、最低工資標準有哪些特點1、最低工資標準包含了勞動者的基本生活需求,也包含勞動者養(yǎng)活家庭成員的生活需求;2、最低工資率決定最低工資金額;3、最低工資確定了在職員工的最低工資要求,它規(guī)定用人單位在向在職員工支付工資時都不能低于最低工資率確定的工資標準,否則約定無效并按最低工資標準履行。

    三、威海農(nóng)村低保申請條件

    法律主觀:你好,對于農(nóng)村低保申請條件,戶籍遷出但尚在校就讀的學(xué)生;雖然擁有非農(nóng)業(yè)戶籍但在當?shù)剞r(nóng)村常住并共同生活的家庭成員;其他經(jīng)縣級以上人民政府民政部門認定應(yīng)當計入的家庭成員,納入共同生活家庭人口計算; 在監(jiān)獄、 勞動教養(yǎng) 場所內(nèi)服刑、勞動教養(yǎng)的人員,不納入共同生活的家庭人口計算; 外出務(wù)工半年以上的家庭成員,不納入共同生活的家庭人口計算,但應(yīng)按規(guī)定申報和核算收入。

    法律客觀:《農(nóng)村五保供養(yǎng)工作條例》第六條,老年、殘疾或者未滿16周歲的村民,無勞動能力、無生活來源又無法定贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)人,或者其法定贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)人無贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)能力的,享受農(nóng)村五保供養(yǎng)待遇。

    四、威海市最低工資標準2022

    威海市最低工資標準具體如下:1、我市最低工資標準由每小時不低于12.64元、每月不低于2200元,調(diào)整到每小時不低于13.33元、每月不低于2320元。下列項目不作為最低工資標準的組成部分,用人單位應(yīng)按規(guī)定另行支付:(1)勞動者在中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;(2)勞動者應(yīng)得的加班、加點工資;(3)勞動者個人應(yīng)繳納的各項社會保險費和住房公積金;(4)根據(jù)國家和本市規(guī)定不計入最低工資標準的其它收入。2、綜合考慮本市降低社會保險費率和調(diào)整社保繳費基數(shù)等因素,非全日制從業(yè)人員小時最低工資標準確定為25.3元/小時,非全日制從業(yè)人員法定節(jié)假日小時最低工資標準確定為59元/小時。以上標準包括用人單位及勞動者本人應(yīng)繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險費;3、實行計件工資形式的企業(yè),要通過平等協(xié)商合理確定勞動定額和計件單價,保證勞動者在法定工作時間內(nèi)提供正常勞動的前提下,應(yīng)得工資不低于我市最低工資標準;4、生產(chǎn)經(jīng)營正常、經(jīng)濟效益持續(xù)增長的企業(yè),原則上應(yīng)高于最低工資標準支付勞動者在法定工作時間內(nèi)提供勞動的工資;因生產(chǎn)經(jīng)營困難確需以最低工資標準支付全體勞動者或部分崗位勞動者工資的,應(yīng)當通過工資集體協(xié)商確定或經(jīng)職工代表大會討論通過;5、在勞動合同中約定的勞動者在未完成勞動定額或承包任務(wù)的情況下,用人單位可低于最低工資標準支付勞動者工資的條款不具有法律效力。法律依據(jù):《中華人民共和國勞動合同法》第五十八條勞務(wù)派遣單位是本法所稱用人單位,應(yīng)當履行用人單位對勞動者的義務(wù)。勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同,除應(yīng)當載明本法第十七條規(guī)定的事項外,還應(yīng)當載明被派遣勞動者的用工單位以及派遣期限、工作崗位等情況。勞務(wù)派遣單位應(yīng)當與被派遣勞動者訂立二年以上的固定期限勞動合同,按月支付勞動報酬;被派遣勞動者在無工作期間,勞務(wù)派遣單位應(yīng)當按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標準,向其按月支付報酬。

    五、威海高齡補貼2022發(fā)放標準

    法律主觀:高溫補貼是為保證炎夏季節(jié)高溫條件下經(jīng)濟建設(shè)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常進行,保障企業(yè)職工在勞動生產(chǎn)過程中的安全和身體健康,決定適當提高職工夏季清涼飲料費發(fā)放標準。國家規(guī)定,用人單位安排勞動者在高溫天氣下(日最高氣溫達到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的,應(yīng)當向勞動者支付高溫補貼。隨著三伏天的到來,一年中最熱的日子來了!勞動者在高溫天上班,都有哪些福利很多人第一個想到是高溫津貼。《工人日報》記者近日梳理發(fā)現(xiàn),除了高溫津貼,在高溫天氣工作的勞動者們可享受的福利還有很多--飲料、體檢、藥品、輪休等,還有針對不同人群的一些規(guī)定,確保勞動者的權(quán)益。

    六、威海政策

    法律分析:“雙減”政策落地后,確定北京市、上海市、沈陽市、廣州市、成都市、鄭州市、長治市、威海市、南通市為全國試點城市。各省市也陸續(xù)出臺政策,整治校外學(xué)科培訓(xùn)。法律依據(jù):《中華人民共和國教育法 》 第二十九條 學(xué)校及其他教育機構(gòu)行使下列權(quán)利:(一)按照章程自主管理;(二)組織實施教育教學(xué)活動;(三)招收學(xué)生或者其他受教育者;(四)對受教育者進行學(xué)籍管理,實施獎勵或者處分;(五)對受教育者頒發(fā)相應(yīng)的學(xué)業(yè)證書;(六)聘任教師及其他職工,實施獎勵或者處分;(七)管理、使用本單位的設(shè)施和經(jīng)費;(八)拒絕任何組織和個人對教育教學(xué)活動的非法干涉;(九)法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。國家保護學(xué)校及其他教育機構(gòu)的合法權(quán)益不受侵犯。

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