淄博市桓臺(tái)縣房屋拆遷補(bǔ)償2025,「勞動(dòng)地圖」2022年山西、山東最低工資標(biāo)準(zhǔn),一、2022年山西省最低工資標(biāo)準(zhǔn) 1、第一檔全日制用工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1880元,全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為10.8元,非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)
一、2022年山西省最低工資標(biāo)準(zhǔn)
1、第一檔全日制用工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1880元,全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為10.8元,非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為19.8元。
第一檔適用地區(qū):
(1)太原市:迎澤區(qū)、尖草坪區(qū)、杏花嶺區(qū)、萬柏林區(qū)、晉源區(qū)、小店區(qū)、古交市、清徐縣
(2)大同市:平城區(qū)、云岡區(qū)
(3)陽泉市:城區(qū)、礦區(qū)、郊區(qū)
(4)長(zhǎng)治市:潞州區(qū)、襄垣縣
(5)晉城市:城區(qū)、高平市、陽城縣、澤州縣、沁水縣
(6)朔州市:朔城區(qū)、平魯區(qū)
(7)忻州市:忻府區(qū)、原平市
(8)晉中市:榆次區(qū)、介休市
(9)臨汾市:堯都區(qū)
(10)呂梁市:離石區(qū)、孝義市、汾陽市、柳林縣
(11)運(yùn)城市:鹽湖區(qū)、河津市
2、第二檔全日制用工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1760元,全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為10.1元,非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為18.5元。
第二檔適用地區(qū):
(1)太原市:陽曲縣
(2)大同市:新榮區(qū)、云州區(qū)、左云縣
(3)陽泉市:盂縣、平定縣
(4)長(zhǎng)治市:潞城區(qū)、上黨區(qū)、屯留區(qū)、沁源縣、長(zhǎng)子縣
(5)朔州市:懷仁市、山陰縣、應(yīng)縣、右玉縣
(6)忻州市:代縣、寧武縣、河曲縣、保德縣
(7)呂梁市:交城縣、興縣
(8)晉中市:昔陽縣、壽陽縣、太谷區(qū)、祁縣、平遙縣、靈石縣
(9)臨汾市:侯馬市、霍州市、吉縣、翼城縣、襄汾縣、洪洞縣、鄉(xiāng)寧縣、蒲縣、曲沃縣
(10)運(yùn)城市:永濟(jì)市、臨猗縣、稷山縣、絳縣、新絳縣、芮城縣
3、第三檔全日制用工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1630元,全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為9.4元,非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為17.2元。
第三檔適用地區(qū):
(1)太原市:婁煩縣
(2)大同市:渾源縣、陽高縣、廣靈縣、天鎮(zhèn)縣、靈丘縣
(3)長(zhǎng)治市:平順縣、沁縣、武鄉(xiāng)縣、壺關(guān)縣、黎城縣
(4)晉城市:陵川縣
(5)忻州市:定襄縣、繁峙縣、神池縣、五寨縣、偏關(guān)縣、岢嵐縣、靜樂縣、五臺(tái)縣
(6)呂梁市:交口縣、方山縣、嵐縣、臨縣、中陽縣、石樓縣、文水縣
(7)晉中市:左權(quán)縣、和順縣、榆社縣
(8)臨汾市:隰縣、古縣、汾西縣、大寧縣、永和縣、安澤縣、浮山縣
(9)運(yùn)城市:聞喜縣、平陸縣、垣曲縣、夏縣、萬榮縣
4、最低工資標(biāo)準(zhǔn)是否包含五險(xiǎn)一金
未查到官方文件有相關(guān)規(guī)定或解釋。
相關(guān)通知:《關(guān)于調(diào)整我省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》晉政辦發(fā)〔2021〕81號(hào)。
查詢網(wǎng)站:山西省人民政府官網(wǎng)
二、2022年山東省最低工資標(biāo)準(zhǔn)
1、第一檔月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2100元,非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為21元。
第一檔適用地區(qū)如下:
(1)濟(jì)南市:歷下區(qū)、市中區(qū)、槐蔭區(qū)、天橋區(qū)、歷城區(qū)
(2)青島市:市南區(qū)、市北區(qū)、黃島區(qū)、嶗山區(qū)、李滄區(qū)、城陽區(qū)、即墨區(qū)
(3)淄博市:淄川區(qū)、張店區(qū)、臨淄區(qū)
(4)東營(yíng)市所轄縣(區(qū))
(5)煙臺(tái)市:芝罘區(qū)、福山區(qū)、牟平區(qū)、萊山區(qū)、蓬萊區(qū)、龍口市、萊州市、招遠(yuǎn)市
(6)濰坊市:濰城區(qū)、寒亭區(qū)、坊子區(qū)、奎文區(qū)、諸城市、壽光市
(7)威海市所轄市(區(qū))
2、第二檔月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1900元,非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為19元。
第二檔適用地區(qū)如下:
(1)濟(jì)南市:長(zhǎng)清區(qū)、章丘區(qū)、濟(jì)陽區(qū)、萊蕪區(qū)、鋼城區(qū)、平陰縣、商河縣
(2)青島市:膠州市、平度市、萊西市
(3)淄博市:博山區(qū)、周村區(qū)、桓臺(tái)縣
(4)棗莊市:市中區(qū)、薛城區(qū)、滕州市
(5)煙臺(tái)市:萊陽市、棲霞市、海陽市
(6)濰坊市:青州市、安丘市、高密市、昌邑市、臨朐縣、昌樂縣
(7)濟(jì)寧市:任城區(qū)、兗州區(qū)、曲阜市、鄒城市、微山縣
(8)泰安市:泰山區(qū)、新泰市、肥城市
(9)日照市所轄縣(區(qū))
(10)臨沂市:蘭山區(qū)、羅莊區(qū)、河?xùn)|區(qū)
(11)濱州市:濱城區(qū)、鄒平市、博興縣
3、第三檔月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1700元,非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為17元。
第三檔適用地區(qū)如下:
(1)淄博市:高青縣、沂源縣
(2)棗莊市:嶧城區(qū)、臺(tái)兒莊區(qū)、山亭區(qū)
(3)濟(jì)寧市:魚臺(tái)縣、金鄉(xiāng)縣、嘉祥縣、汶上縣、泗水縣、梁山縣
(4)泰安市:岱岳區(qū)、寧陽縣、東平縣
(5)臨沂市:沂南縣、郯城縣、沂水縣、蘭陵縣、費(fèi)縣、平邑縣、莒南縣、蒙陰縣、臨沭縣
(6)德州市所轄縣(市、區(qū))
(7)聊城市所轄縣(市、區(qū))
(8)濱州市:沾化區(qū)、惠民縣、陽信縣、無棣縣
(9)菏澤市所轄縣(區(qū))
相關(guān)通知:《關(guān)于公布全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》魯政字[2021]169號(hào)。
4、最低工資標(biāo)準(zhǔn)是否包含五險(xiǎn)一金
用人單位依法繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),以及通過補(bǔ)貼伙食、住房支付或提供給勞動(dòng)者的非貨幣收入,不得抵扣最低工資標(biāo)準(zhǔn)。勞動(dòng)者個(gè)人應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金包含在最低工資標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)。
相關(guān)通知:《山東省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳關(guān)于最低工資執(zhí)行中幾個(gè)具體問題的通知》魯勞社函〔2006〕387號(hào)。《山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于延長(zhǎng)部分行政規(guī)范性文件有效期的通知》,魯人社字〔2020〕177號(hào),該通知第五條將上條規(guī)定延長(zhǎng)有效期至2025年12月31日。
查詢網(wǎng)站:山東省人民政府官網(wǎng)、山東省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)
三、最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包括的部分
以上各個(gè)地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)均不包括以下部分:
1、加班加點(diǎn)工資;
2、中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作條件或者特殊工作環(huán)境下的津貼;
3、用人單位支付給勞動(dòng)者的非貨幣性補(bǔ)貼;
4、法律、法規(guī)、規(guī)章、政策規(guī)定的非工資性勞動(dòng)保險(xiǎn)福利待遇。
這意味著勞動(dòng)者所得的勞動(dòng)報(bào)酬在除去以上部分后,不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
四、疫情導(dǎo)致停工停產(chǎn)時(shí),工資會(huì)低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)嗎?
《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動(dòng)關(guān)系問題的通知》規(guī)定如下:
疫情導(dǎo)致停工停產(chǎn)超過一個(gè)工資支付周期的,若職工提供了正常勞動(dòng),企業(yè)支付給職工的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。職工沒有提供正常勞動(dòng)的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)發(fā)放生活費(fèi),生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按各省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定的辦法執(zhí)行(常見情況為最低工資標(biāo)準(zhǔn)的70%)。
封面來自互聯(lián)網(wǎng)
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國(guó)家實(shí)行最低工資保障制度。最低工資的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定,報(bào)國(guó)務(wù)院備案。用人單位支付勞動(dòng)者的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。確定和調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)綜合參考下列因素:(一)勞動(dòng)者本人及平均贍養(yǎng)人口的最低生活費(fèi)用;(二)社會(huì)平均工資水平;(三)勞動(dòng)生產(chǎn)率;(四)就業(yè)狀況;(五)地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的差異。山東省月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1910元、1730元、1550元。這是山東省連續(xù)9年調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn),連續(xù)20年發(fā)布企業(yè)工資指導(dǎo)線。上調(diào)后月最低工資標(biāo)準(zhǔn)分為三檔,第一檔為1910元每月,第二檔為1730元每月,第三檔為1550元每月。同時(shí)小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)也相應(yīng)調(diào)整為三檔,第一檔為19.1元每時(shí),第二檔為17.3元每時(shí),第三檔為15.5元每時(shí)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,國(guó)家實(shí)行最低工資保障制度。最低工資的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定,報(bào)國(guó)務(wù)院備案。用人單位支付勞動(dòng)者的工資不得低于當(dāng)?shù)兀鹤畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。截至2022年4月1日,北京、天津、上海、江蘇、浙江、福建、山東、河南、湖北、廣東、深圳、重慶、四川13個(gè)地區(qū)的第一檔月最低工資標(biāo)準(zhǔn)超過2000元。拓展資料:山東省平均工資?根據(jù)省統(tǒng)計(jì)部門提供的相關(guān)數(shù)據(jù),經(jīng)測(cè)算,2021年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資(以下簡(jiǎn)稱省全口徑平均工資)為69136元。按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定,我省2021年度社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn))個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù)的上限為17284元,下限可繼續(xù)執(zhí)行度個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù)下限標(biāo)準(zhǔn)。其中,個(gè)別市執(zhí)行的原口徑平均工資低于省全口徑平均工資的,報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳備案后,2021年度可繼續(xù)按原口徑平均工資執(zhí)行,今后逐步過渡到省全口徑平均工資。法律依據(jù):《山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于公布2019年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的通知》根據(jù)省統(tǒng)計(jì)部門提供的相關(guān)數(shù)據(jù),經(jīng)測(cè)算,2019年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資(以下簡(jiǎn)稱省全口徑平均工資)為69136元。按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定,我省2020年度社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn))個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù)的上限為17284元,下限可繼續(xù)執(zhí)行2019年度個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù)下限標(biāo)準(zhǔn)。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)關(guān)系著每位勞動(dòng)者的工作以及生活。諸多省份的最低工資標(biāo)準(zhǔn)都上調(diào)了,那山西省最低工資標(biāo)準(zhǔn)有調(diào)整嗎?山西的最低工資標(biāo)準(zhǔn)漲了多少?下面就跟隨律師來了解山西最低工資標(biāo)準(zhǔn),希望這些知識(shí)能幫助到大家!
2022年山西省最低工資標(biāo)準(zhǔn)最新通知
根據(jù)《最低工資規(guī)定》第五條,最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的形式。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動(dòng)者,小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動(dòng)者。
目前山西省的最低工資標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)調(diào)整,目前執(zhí)行的是2021年的,當(dāng)然律師會(huì)密切關(guān)注、及時(shí)更新,為大家呈現(xiàn)最新的知識(shí)。
根據(jù)《山西省人民政府辦公廳關(guān)于調(diào)整我省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》:
各市、縣人民政府,省人民政府各委、辦、廳、局,各大中型企業(yè),中央駐晉單位:
根據(jù)《山西省最低工資規(guī)定》和《最低工資規(guī)定》精神,結(jié)合我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、城鎮(zhèn)居民消費(fèi)水平提高的實(shí)際,并考慮社會(huì)保障和住房公積金等因素,省人民政府決定對(duì)現(xiàn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)。現(xiàn)行月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為一類1880元、二類1760元、三類1630元。
同時(shí),相應(yīng)提高小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。調(diào)整后,全日制小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)依次為一類10.8元、二類10.1元、三類9.4元;非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)依次為一類19.8元、二類18.5元、三類17.2元。
二、本通知中所指的最低工資標(biāo)準(zhǔn),是剔除下列各項(xiàng)后用人單位支付給勞動(dòng)者的貨幣性工資:
(一)加班加點(diǎn)工資;
(二)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害、行車等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;
(三)法律、法規(guī)和國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等。
三、調(diào)整后最低工資標(biāo)準(zhǔn)自2021年9月6日起實(shí)行。
法律分析:國(guó)家實(shí)行最低工資保障制度。最低工資的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定,報(bào)國(guó)務(wù)院備案。用人單位支付勞動(dòng)者的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。確定和調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)綜合參考下列因素:(一)勞動(dòng)者本人及平均贍養(yǎng)人口的最低生活費(fèi)用;(二)社會(huì)平均工資水平;(三)勞動(dòng)生產(chǎn)率;(四)就業(yè)狀況;(五)地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的差異。確定和調(diào)整月最低工資標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)參考當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)者及其贍養(yǎng)人口的最低生活費(fèi)用、城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)、職工個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金、職工平均工資、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、就業(yè)狀況等因素。確定和調(diào)整小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)在頒布的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,考慮單位應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)因素,同時(shí)還應(yīng)適當(dāng)考慮非全日制勞動(dòng)者在工作穩(wěn)定性、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)強(qiáng)度、福利等方面與全日制就業(yè)人員之間的差異。
法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》 第四十九條 確定和調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)綜合參考下列因素:
(一)勞動(dòng)者本人及平均贍養(yǎng)人口的最低生活費(fèi)用;
(二)社會(huì)平均工資水平;
(三)勞動(dòng)生產(chǎn)率;
(四)就業(yè)狀況;
(五)地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的差異。
法律分析:地名在以下情況下可以作為商標(biāo)注冊(cè):縣級(jí)以下行政區(qū)劃的稱謂和其他地理區(qū)域的名稱,包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、胡同、山川河流等地名,經(jīng)國(guó)家商標(biāo)總局核準(zhǔn)均可以作為商標(biāo)注冊(cè)。
法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)商標(biāo)法》第十條下列標(biāo)志不得作為商標(biāo)使用:(一)同中華人民共和國(guó)的國(guó)家名稱、國(guó)旗、國(guó)徽、國(guó)歌、軍旗、軍徽、軍歌、勛章等相同或者近似的,以及同中央國(guó)家機(jī)關(guān)的名稱、標(biāo)志、所在地特定地點(diǎn)的名稱或者標(biāo)志性建筑物的名稱、圖形相同的;(二)同外國(guó)的國(guó)家名稱、國(guó)旗、國(guó)徽、軍旗等相同或者近似的,但經(jīng)該國(guó)政府同意的除外;(三)同政府間國(guó)際組織的名稱、旗幟、徽記等相同或者近似的,但經(jīng)該組織同意或者不易誤導(dǎo)公眾的除外;(四)與表明實(shí)施控制、予以保證的官方標(biāo)志、檢驗(yàn)印記相同或者近似的,但經(jīng)授權(quán)的除外;(五)同“紅十字”、“紅新月”的名稱、標(biāo)志相同或者近似的;(六)帶有民族歧視性的;(七)帶有欺騙性,容易使公眾對(duì)商品的質(zhì)量等特點(diǎn)或者產(chǎn)地產(chǎn)生誤認(rèn)的;(八)有害于社會(huì)主義道德風(fēng)尚或者有其他不良影響的。縣級(jí)以上行政區(qū)劃的地名或者公眾知曉的外國(guó)地名,不得作為商標(biāo)。但是,地名具有其他含義或者作為集體商標(biāo)、證明商標(biāo)組成部分的除外;已經(jīng)注冊(cè)的使用地名的商標(biāo)繼續(xù)有效。
法律主觀:不管什么時(shí)代,勞動(dòng)者最關(guān)心就是工資的問題,很多地方都有對(duì)工資的相關(guān)規(guī)定。山西省人民政府辦公廳關(guān)于調(diào)整我省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知各市、縣人民政府,省人民政府各委、辦、廳、局,各大中型企業(yè),中央駐晉單位:根據(jù)《山西省最低工資規(guī)定》(省政府令第218號(hào))和《最低工資規(guī)定》(勞動(dòng)保障部令第21號(hào))精神,結(jié)合我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、城鎮(zhèn)居民消費(fèi)水平提高的實(shí)際,并考慮社會(huì)保障和住房公積金等因素,省人民政府決定對(duì)現(xiàn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:一、提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)。將現(xiàn)行月最低工資標(biāo)準(zhǔn)由一類1620元、二類1520元、三類1420元、四類1320元,依次調(diào)整為1700—1—元、1600元、1500元、1400元。同時(shí),相應(yīng)提高小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。調(diào)整后,全日制小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)依次為一類9.8元、二類9.2元、三類8.6元、四類8.0元;非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)依次為一類18.5元、二類17.4元、三類16.3元、四類15.2元。二、本通知中所指的最低工資標(biāo)準(zhǔn),是剔除下列各項(xiàng)后用人單位支付給勞動(dòng)者的貨幣性工資:(一)加班加點(diǎn)工資;(二)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害、行車等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;(三)法律、法規(guī)和國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等。三、調(diào)整后最低工資標(biāo)準(zhǔn)自2017年10月1日起實(shí)行。山西省人民政府辦公廳2017年9月25日相關(guān)知識(shí):最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采用月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的形式。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動(dòng)者,小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動(dòng)者。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,“在勞動(dòng)者提供正常勞動(dòng)情況下,用人單位應(yīng)支付給勞動(dòng)者的工資在剔除‘延長(zhǎng)工作時(shí)間工資,中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境條件下的津貼,法律法規(guī)和國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇’等幾項(xiàng)后,不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。”對(duì)勞動(dòng)者實(shí)行包吃包住,屬于用人單位給予職工的福利,因此,用人單位不能將此計(jì)算在勞動(dòng)者的工資內(nèi),更不能因此使支付的貨幣工資低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。以上就是山西最低工資標(biāo)準(zhǔn),希望對(duì)大家有所幫助。
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