進(jìn)廠要交安置費(fèi),我剛上班,單位卻讓我交兩萬元的安置費(fèi)是否合法?我上學(xué)剛畢業(yè)就來到我們鎮(zhèn)衛(wèi)生院上班，我剛上班我們院長要我交兩萬元安...第八十四條 用人單位違反本法規(guī)定，以擔(dān)保或者其他名義向勞動者收取財(cái)物的，由勞動行政部門責(zé)令限期退還勞動者本人，并以每人五百元以
第八十四條 用人單位違反本法規(guī)定，以擔(dān)保或者其他名義向勞動者收取財(cái)物的，由勞動行政部門責(zé)令限期退還勞動者本人，并以每人五百元以上二千元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款；給勞動者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。根據(jù)以上規(guī)定用人單位收取安置費(fèi)是違法的，如果你調(diào)離該單位，應(yīng)該退還本人。如果不予退還可以到勞動保障...
不合法，我國勞動法明文規(guī)定，用人單位在雇傭勞動者時(shí)，不得以任何借口或理由要求受雇者交納任何費(fèi)用。
進(jìn)廠安置費(fèi)指的是在員工入職時(shí)，公司為其提供的用于安置和適應(yīng)新工作環(huán)境的費(fèi)用。這些費(fèi)用一般用于員工的交通費(fèi)、住宿費(fèi)、膳食費(fèi)、通信費(fèi)等方面。進(jìn)廠安置費(fèi)的目的是為了幫助新員工盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境，減少他們因?yàn)檫m應(yīng)問題而對工作產(chǎn)生的影響。進(jìn)廠安置費(fèi)是公司在考慮員工福利和勞動力穩(wěn)定性的同時(shí)，為...
不合法。因?yàn)榘凑铡秳趧臃ā返囊?guī)定，用人單位不能向勞動者收取或變相收取任何無關(guān)費(fèi)用。解決辦法：可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)管部門反映（如勞動局或人事局）
解析:1、你的單位無權(quán)向你收取所謂的安置費(fèi)，《勞動法》有相關(guān)的法律規(guī)定。2、你可以向單位所在的地方勞動仲裁所就該事件提出勞動仲裁 3、帶上身份證、收取安置費(fèi)的文件、收條、勞動合同（沒有的廠牌也可以）證明你的身份。4、被告應(yīng)有法人資格，沒有的話，就它所隸屬的公司（有法人資格）成為被告。
不需要的，正規(guī)的公司都不需要安置費(fèi)的，一些爛公司才會收取安置費(fèi)，一般以材料費(fèi)，資料費(fèi)等理由收取，如果不給你發(fā)工資呢最好不要給他錢，不然上當(dāng)就晚了
不合法。根據(jù)《中華人民共和國刑法》第三百八十五條得知，工作人員利用職務(wù)上的便利，索取他人財(cái)物的，或者非法收受他人財(cái)物，為他人謀取利益的，是受賄罪。工作人員在經(jīng)濟(jì)往來中，違反國家規(guī)定，收受各種名義的回扣、手續(xù)費(fèi)，歸個(gè)人所有的，以受賄論處。所以這個(gè)費(fèi)用是不合法，招聘是不允許收取任何費(fèi)用的。...
入職國企通常不需要交安置費(fèi)。一般而言，國企會提供相應(yīng)的福利待遇和保障措施，如安家費(fèi)、補(bǔ)貼、各類保險(xiǎn)等，以吸引和留住人才。然而，某些情況下可能會有一些特殊費(fèi)用，例如部分國企在新員工入職后可能會收取一定的職業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用或者實(shí)習(xí)費(fèi)用等。但是這些費(fèi)用通常會按照公司的規(guī)定和程序進(jìn)行合理的收取和使用。...
不合法,你有沒有到他們公司去看過.是不是那不是一個(gè)工廠.公司是不可能要收錢的.所以你不要去那個(gè)什么企業(yè)了.一定是騙人的.
去吧。不過估計(jì)你被騙了。。。很多這樣的騙錢的公司的！現(xiàn)在哪有正規(guī)公司一開始收錢的！找工作要走正規(guī)渠道啊！
安置費(fèi):是企業(yè)與在職職工 解除勞動關(guān)系 時(shí)，一次性發(fā)給職工的安置補(bǔ)償費(fèi)安置費(fèi)依據(jù)當(dāng)?shù)氐恼咭?guī)定執(zhí)行。 根據(jù)《中華人民共和國 勞動法 》規(guī)定，即按照實(shí)際 工齡 每滿一年支付一個(gè)月 工資 的 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 ，最多不超過12個(gè)月的工資。
你說的佳才天地的地址是錦昔路626號吧，它們用高薪工資5000以上來引誘你，然后讓你面試，其實(shí)面試的人是在裝給你面試，然后說，公司不好進(jìn)，交管理費(fèi)200，之后把你帶到指定地點(diǎn)去體檢，交130，還要車費(fèi)30，然后讓你回去等電話，隔兩天讓你過來，說進(jìn)公廠，不過先在它這里交300安置費(fèi)，...
這種是不合理的因?yàn)閷W(xué)校如果有合適的工作去給介紹的話這是正常的情況所以不是需不需要安置費(fèi)的
部分不良分子或中介機(jī)構(gòu)，以提供幫助或服務(wù)為名，向求職者索要費(fèi)用，以換取鐵路職位。這種行為違反了公平、透明與免費(fèi)的原則，正規(guī)鐵路招聘應(yīng)遵循崗位發(fā)布、面試、考試與錄取等流程，絕無收取安置費(fèi)或中介費(fèi)之說。如遇此類情況，應(yīng)提高警惕，立即向鐵路相關(guān)部門或機(jī)構(gòu)投訴。合法招聘流程通常無需支付費(fèi)用，確保...
員工安置費(fèi)應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用科目。詳細(xì)解釋如下：員工安置費(fèi)主要用于公司在處理員工安置問題時(shí)所產(chǎn)生的費(fèi)用，如支付遣散員工的補(bǔ)償金等。這些費(fèi)用是企業(yè)為了維護(hù)正常運(yùn)營而發(fā)生的間接成本，因此應(yīng)歸類為管理費(fèi)用。管理費(fèi)用涵蓋了企業(yè)在組織和管理活動中產(chǎn)生的各種費(fèi)用，包括人力資源相關(guān)的費(fèi)用。員工安置費(fèi)作為與員工...
騙錢的，別相信，現(xiàn)在這種消息滿天飛。安置費(fèi)只有部隊(duì)退役軍人和地方單位退休員工才有，而且是單位給個(gè)人發(fā)，不是單位向個(gè)人要。協(xié)議不過一張紙而已。現(xiàn)在的假書面協(xié)議、公章還少嗎
不正確的，學(xué)校把學(xué)生安排到工廠，工廠會給學(xué)校錢的，很多工廠因?yàn)槿眴T工都會找學(xué)校然后和學(xué)校簽訂1年或者2年的合同，公司會給學(xué)校一些就業(yè)安置費(fèi)，而一般畢業(yè)進(jìn)工廠工廠會與你簽訂勞動合同一般為2年，如果違約會被罰款的.但是不多。這無非就是學(xué)校變相賺錢的方法 ...
3. 轉(zhuǎn)崗安置費(fèi)：對于無法再擔(dān)任原有工作的員工，企業(yè)可以給予一定的安置費(fèi)，以幫助他們轉(zhuǎn)崗或自主創(chuàng)業(yè)。4. 帶薪培訓(xùn)：為了提高員工的就業(yè)能力和競爭力，企業(yè)可以提供一定的培訓(xùn)費(fèi)用，用于員工培訓(xùn)、提高技能。5. 醫(yī)療保障：如果員工因工作原因?qū)е律眢w受傷或患病，企業(yè)需要為員工提供相應(yīng)的醫(yī)療救助和補(bǔ)償。需...
企業(yè)給暑假工的工資。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，暑假工即按照實(shí)際工齡每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，安置費(fèi)指的就是工資，是企業(yè)給暑假工工資的意思。暑期兼職，又稱暑期工，就是暑假期間做的兼職。
現(xiàn)在一個(gè)好的行業(yè)都需要交安置費(fèi)，不交錢是進(jìn)不去的，但是交了錢也不一定能進(jìn)去，要看你的形象，你要注意，我們能安排，但是只能進(jìn)列車服務(wù)員，不知道你的形象怎么樣，現(xiàn)在最好別交錢！
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來源：臨律-我剛上班,單位卻讓我交兩萬元的安置費(fèi)是否合法?，找工作收安置費(fèi)合法嗎
投稿：明錦婷
內(nèi)容審核：陳博揚(yáng)律師
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